店の開業を考えているけれど、いつどのタイミングが良いだろうと悩む事もあるかと思います。
まず開業するためには資金を確保しなければなりません。リタイア後に開業を考えるのなら退職金を充てる人もいるでしょうし、サラリーマンから独立する人であれば、金融機関などでローンを組む事を検討すると思います。
20代や30代での開業は早すぎる？
お店を始めるのなら20代や30代であれば体力的にも余力があるでしょう。
経営する事＝責任を負う事 になりますので、考えなくてはいけないのは店の繁栄の対策だけではありません。資金繰りについても対策が必要ですし、人を雇用するとなれば従業員やその家族の生活まで責任を負う事になります。
様々な責任がのしかかる事になれば、精神的にも身体的にも負担がかかるので、若く体力が十分ある世代のほうが余裕は持てるでしょう。
社会経験がまだ不足しているのではないかと不安に感じる部分はあるかもしれませんが、若い世代だから生まれる新鮮で斬新な発想なども期待できますので、若すぎるからできないという事はありません。
40代や50代なら経験を活かした店づくりが可能！
ある程度のキャリアや経験があり、まだまだ体力も保持できている40代ならこれまでの社会経験を活かした店舗展開が可能です。
男性だけでなく、女性も子供に手がかからなくなった事で自分の店を持つ事も悪くないでしょう。
さらに経験豊富な50代以上であれば、これまでのサラリーマン経験を活かす事ができます。顧客ニーズや流行などをしっかりリサーチできれば、将来的に長く続けていける店づくりが可能だと考えられます。
リタイア世代ならオーナーとして経営ができる！
そしてリタイア後の世代で多いのが、オーナーとなり店を若く信頼できる人物に任せるといったケースです。退職金などで資金調達の心配がないので、これまでのサラリーマンとして会社に属していた自分からオーナーへと転身するために開業するケースもみられます。
老後ゆったり生活するのもいいけれど、オーナーというまた違った形で仕事を続ける事で刺激のある毎日を送る事ができるでしょう。
まず開業に必要なのは事業計画
自分がどの様な店づくりを目指しているのか、商品やサービスの強みや、今後の販促活動の方法、原価と売上、さらに毎月の経費などを把握できているでしょうか。
調達した資金をどの様に使うのかを明確にできていなければ、開業しても成功への道にたどり着けない可能性が高くなります。
まずは開業に向けて明確な事業計画を作成しておきましょう。
開業のタイミングに年齢制限はない
開業のタイミングとして、何歳だから良いというものはありません。肝心なのは自分が良いと思ったタイミングです。
将来的に開業を目指すのなら、何歳で開業すると目標を決め、それに向かって資金を準備しておくと良いでしょう。
また、店づくりに不安を感じるのならプロに相談してアドバイスを得るというのも大切です。専門的分野はその道のプロに聞くことが一番だと考えられますので、迷っている事があるならまずは相談してみてはいかがでしょう。
